Personalidad Temperamentos Comunicación Efecto

Antecedentes: Personalidad temperamentos teoría fue ideado originalmente en la época medieval para la comprensión de la naturaleza humana. La gente estaba buscando maneras simples para entender a sí mismos ya los demás. Se creía que todo el mundo tenía varias características, que conformaban su temperamento básico. Los cuatro temperamentos básicos iniciales fueron Sanguina, colérico, melancólico y flemático. Más recientemente rasgos de personalidad se han hecho populares en la comunidad empresarial a través del Perfil DiSC ®istro ;. Los rasgos de disco, que se basan en los antiguos temperamentos, son dominancia, influencia, constancia y Cumplimiento.

Cada uno de los cuatro temperamentos tiene características o virtudes positivas y negativas y debilidades. Por lo tanto, la idea es ayudar a la gente a entender a sí mismos ya otros a través de la identificación de sus fortalezas y debilidades. Luego se puede trabajar para mejorar sus propias fortalezas y superar sus debilidades percibidas.

A pesar de su simplicidad la teoría cuatro temperamentos tiene un elemento de verdad. La gente puede ver fácilmente a sí mismos debido a la naturaleza universal de los rasgos, como amable, seguro, sensible, fiable, y así sucesivamente. A pesar de que estos rasgos son comunes, cuando las personas se aplican categorías a sí mismos ya otros, tienen un marco desde el que ver la persona y' s comportamiento

Por lo tanto la comprensión de temperamento - sus propios y otros - te hace mejor equipado para. manejar las relaciones interpersonales con éxito. El estudio de su propio temperamento le ayuda a entender sus fortalezas y debilidades y por qué lo hace algunas de las cosas que haces. Entender el temperamento del otro puede ayudarle a adaptar su comunicación a la de ellos o, al menos, entender por qué usted tiene problemas para comunicarse con ellos
determinar su tipo:. Tome un pedazo de papel en blanco y siga estos pasos:

a. Dibuja una línea horizontal larga atravesada en el centro por una línea vertical igualmente larga.
B. Ahora debe tener lo que parece ser un gran + cubriendo su pieza antigua de papel en blanco que crea una cuadrícula de cuatro seccionada.
C. En el lado izquierdo de la línea de escritura horizontal y" introvertido y" y en el lado derecho de la línea de escritura horizontal y". extrovertida y"
d. En la parte superior de la línea de escritura y ldquo vertical; la emoción y" y en la escritura de fondo y". lógica y"
e. En la línea horizontal entre introvertido y extrovertido lugar una y" X &"; donde usted calificaría usted mismo. ¿Es usted más introvertido con un par de amigos cercanos e incómodo en las multitudes? Tu y" X &"; sería mucho a la izquierda. Si nunca son incómodos en grupos y tienen demasiados amigos para contar entonces tu y" X &"; sería el extremo derecho de la línea. Usted no puede colocar la marca en el centro exacto.
F. A continuación, deberá marcar la línea vertical. ¿Cómo tomar decisiones? ¿Lee, estudia los datos y seguir buscando hasta la elección correcta es obvio? A continuación, coloque su y" X &"; en la parte inferior de la línea vertical. ¿O es que pregunte a sus amigos y conocidos, mientras que el desarrollo de su elección intuitiva? Si usted hace sus decisiones más en cómo se siente de lo que usted sabe, usted y" X &"; va en la parte superior de la línea vertical. Usted no puede colocar la marca en el centro exacto.
G. A continuación, dibuje una línea recta que conecta los dos y" X &'; s, y" pero no se extiende más allá de los dos puntos.
h. Su línea será en un cuadrante de la parrilla y hellip; superior izquierda, superior derecha, inferior izquierda o inferior derecha.
i. Superior izquierda indica que usted es un vigilante
j. Alta sugiere derecho usted es un Talker
k. Abajo a la izquierda significa que usted es un pensador
l. Puntos inferior derecha hacia un Hacedor

Los cuatro tipos: Hay más de cuatro tipos de personas, no están allí? Por supuesto, pero todos, desde los antiguos a los modernos psicólogos encontró que las personas se pueden agrupar en cuatro tipos básicos de personalidad. Estos son:

1. El Hablador (Sanguina o influencia): El transmisor es entusiasta y expresivo. Él es el narrador locuaz, que es visto por otros como el alma de la fiesta. Con una personalidad atractiva, que puede ser alegre y efervescente. Sin embargo, también es emocional con una disposición variable. El transmisor es curioso y tiene una tendencia a vivir en el presente.

La debilidad del Talker incluye ser demasiado feliz y aparentar ser falsa para algunos. Él utiliza sus habilidades verbales para trabajar su manera de salir de problemas y por lo tanto tiene una tendencia a exagerar y más elaborado. Su incansable energía, gran voz y la risa frecuente pueden asustar a los demás fuera. El transmisor está controlado por las circunstancias en que se encuentra y prefiere quejarse a la acción

Resumen:. El Hablador es una persona sociable. Ellos se ríen con facilidad y son creativos, entusiastas, y siempre tienen la energía para iniciar nuevos proyectos. Habladores encantaría ser popular y tener un montón de amigos. Les encanta estar en el centro de un grupo, ayudar a los demás y siempre curiosa. Habladores tienden a confiar en sus habilidades verbales y pueden prepararse insuficientemente para los retos de trabajo.

2. El Hacedor (Colérico o dominancia): El hace es dinámico y activo. Su fuerza de voluntad y una necesidad casi compulsiva para el cambio, la hace parecer confiado. Ella viene a través de otros como decisivo y no desanimarse fácilmente. Ella tiene una actitud de que nada es imposible, lo que la hace independiente y autosuficiente. Otros pueden verla como a “ líder natural y" que puede ejecutar casi cualquier tipo de empresa. Las razones de esto son su extrema orientación de meta y su capacidad de organizar bien. Ella busca soluciones prácticas y se mueve rápidamente a la acción

hacedor y'. Debilidades s incluyen su impaciencia, impetuosidad y la inflexibilidad. Su acercamiento a compañeros de trabajo tiende a ser irascible, mandona y ella viene en demasiado fuerte. Interpersonalmente ella es sin emociones, rara vez dando elogios. Ella ganó y' t dejar de fumar cuando perder y disfruta de la controversia y argumentos

Resumen: El Hacedor es una fuerte personalidad.. Son valientes y tener la capacidad de estar solos. Hacedores son contundentes y están fácilmente abierto a hacer cambios. Son de carácter fuerte, asertivo, orientado a objetivos, bien organizado, y realmente no parecen necesitar amigos.

3. El Pensador (Melancolía o conciencia): El pensador es una persona analítica que es serio y con un propósito. Otros lo ven tan profundo y reflexivo. Él puede tener talento, artístico y filosófico. Como el tipo de perfil DiSC sugiere, él es el más concienzudo de los tipos hasta el punto de auto-sacrificio. En el trabajo que está ordenada y organizada. Él está orientado al detalle, persistente y profunda. Sus altos estándares (casi perfeccionistas) rallar con colegas de veces.

Las debilidades incluyen ser demasiado introspectiva y de no escuchar a los demás. Esto es particularmente cierto cuando se está haciendo una apelación emocional. El Pensador quiere sólo los hechos. Muéstrame los datos es su mantra. En estas situaciones se puede parecer de mal humor y egocéntrico. Él tiende a tener audiencia selectiva cuando alguien está haciendo un punto. El pensador es a menudo visto como en otro mundo y se distanció de sus colegas

Resumen:. El pensador es una persona analítica, seria y controlada. Pensadores son detalles perfeccionistas y amor. Pensadores están buscando una prueba antes de tomar decisiones o actuar.

4. El Vigía (flemático o Estable): El Vigía es la personalidad de bajo perfil. Otros la ven como tranquilo y relajado. Ella es paciente, tranquilo y mantiene sus emociones ocultas. Aunque tranquilo, fresco y recogido, ella es simpática y amable. En el trabajo que ella es competente y estable. A menudo se tiene la capacidad administrativa. A pesar de que evita los conflictos, que es un excelente mediador. El Vigía es excelente bajo presión.

La debilidad de un vigilante es su tendencia a evitar la responsabilidad. A pesar de que tiene una voluntad de hierro tranquila, ella puede venir a través como temeroso y preocupado. Otra falsa impresión que da es ser indeciso y demasiado comprometedora. La realidad es que ella es una persona orientada a las personas que, siendo algo tímida, es reticente a hacer valer sus puntos de vista con demasiada fuerza

Resumen:. El Watcher es una persona pacífica que es estable, paciente y compasivo hacia los demás. Ella no guarde la calma, cuando otros se confunden. Ella es humilde, silencioso y controlado, un buen oyente, y por lo general feliz con su vida. Ella es un gran mediador y fácil de llevarse bien con.

Una mejor comunicación
Otro valor de los cuatro temperamentos es la capacidad directa e implícita para mejorar la comunicación. Por ejemplo, si usted es un Talker tratando de convencer a un pensador de aprobar un proyecto, usted sabe que va a necesitar de datos. El transmisor y' s enfoque de rutina sería superar socialmente objeciones verbalmente. El pensador está buscando hechos. Otro ejemplo sería un vigilante tratando de empujar el mismo proyecto a un Hacedor. El vigilante debe esperar que los puntos débiles percibidos a ser cuestionados. En lugar de tomar como un rechazo personal, dar el Hacedor una respuesta razonada. Mediante la comprensión de los cuatro temperamentos en ti mismo y los demás te será más capaz de comunicarse efectivamente dentro del equipo. Máxima eficacia se logra cuando un equipo tiene una variedad de temperamentos. Esto asegura proyectos, problemas y posibilidades se examinan a fondo y las respuestas del equipo es muy completo Hotel  .;