Día de la Madre, redefinida

Este domingo Michelle Obama pasará su primera madre y' s días en la Casa Blanca. No sabemos mucho acerca de las sorpresas planeadas - aparte de que es casi seguro que involucrar a sus dos hijas, su pasa-a-ser-presidente de un esposo y un perro llamado Bo. Sí, ya se consigue un fantástico desayuno cada día, magníficamente preparado por el chef de la Casa Blanca, pero es sin duda con ganas de algo más. . . auténtico. Ya sabes, el gofre quemado, combinación de vidrio de jugo de naranja que de alguna manera, inexplicablemente, hace que nuestro interior resplandor tocino empapado, y el exceso de llenado. Se puede decir que la señora Obama, Primera Dama o no, condimentos esas alegrías prosaicos. A pesar de que ha estado ocupado con una serie de cuestiones en sus primeros 100 días más en el cargo, la impresión de que realmente se pega hasta ahora - ella es una locura de esas niñas. (¡Muy bien y la ropa.)

¿Cómo refrescante. Pensar en ello. Este es también el día de la primera madre que hemos tenido un nuevo modelo a seguir en la Casa Blanca. Nuestra primera primera dama post-feminista. Mrs.Obama, que enormemente logra, abogado altamente educada, con un pedigrí de Harvard y Princeton no menos, no llegó en el Jardín del Este con cualquier chip en su hombro. (Una roca del tipo que más tarde nos enteramos de que había sido aplastante pobres Cherie Blair, por ejemplo Su consejo a la primera dama entrante -. Aprender a gustar el asiento trasero.)

No - Michelle no lo hace parece tener nada que demostrar - cualquier angustia por el hecho de que su "carrera" podría estar en espera por un tiempo - cualquier frustración porque ella puede técnicamente ser tan "inteligente" como el tipo al lado de ella, que está corriendo el país <. br>

La Sra. O. representa en cambio una nueva ola de mujeres de 40 años que están empezando a aceptar el hecho de que su carrera puede venir en olas, en vez de un camino recto a una cuestionable "de arriba". Las mujeres cada vez más están tomando decisiones aparentemente contra-intuitivas sobre el trabajo - rechazando promociones, rechazando posiciones mejor pagadas, con el fin de obtener lo que realmente quieren - tiempo. Tiempo con los niños, tiempo para maratones, tiempo para sus vidas. Están marcando vuelta carreras, trabajando tres o cuatro semanas del día, sea cual sea la fórmula - sabiendo que es la decisión correcta para este momento. Es cierto que para muchos de nosotros no ha sido fácil llegar a este nirvana moderna. Y sí, muchos de nosotros no te preocupes por el futuro. Pero tener a Michelle Obama por ahí haciendo los movimientos toda la mirada tan fuerte y sensible Seguro ayuda

Es extraordinario, realmente, tener a alguien como alfa y una lista y logrado como Mrs.Obama básicamente diciendo -. Está bien para saborear su familia, para ponerlos primero durante un tiempo. Debe parecer de 1950 - pero no, de alguna manera, viniendo de ella. (A pesar de la ocasional falda plisada completo que hemos notado en su armario.)

Y esto no es una elección que hizo hace poco, por cierto. Claro, usted podría pensar. Fácil de marcar de nuevo cuando su posición de retirada es PRIMERA DAMA! Pero incluso como un joven abogado de hecho, Michelle parece haber sabido instintivamente que en la vida se puede tener todo, pero usted no tiene que tenerlo todo, o incluso hacerlo todo al mismo tiempo. Hizo carrera compensaciones desde el principio. Dejó a su gran salario, y la difícil de abandonar "el prestigio" de una ranura en una firma de la parte superior de abogados de Chicago después de unos pocos años - el rechazo de las horas y el esfuerzo para seguir la labor del gobierno de la ciudad. Así como muchas horas y tanto estrés, pero a ella le gustaba más. Cuando nacieron sus hijos, sabía que necesitaba tiempo y flexibilidad. Buscó un trabajo con la Universidad de sistema de Chicago el Hospital - cerca de su casa y la escuela de los niños. De hecho a menudo se cuenta la historia de cómo ella realmente tenía una fianza niñera en ella el día de su entrevista - y decidió, en el último minuto, en lugar de cancelar, para traer Malia, en cochecito, junto. De esa manera, pensó, sus prioridades sería clara. Ahora que es la confianza.

Se entiende que las carreras ya no son rectas, prohibiendo escaleras que necesitan ser escalado con los dientes apretados. Y ella también entendió que quería una mano en la crianza de sus hijos. Eso es finalmente bien admitir las mujeres no son iguales a los hombres. Ella entiende el genio de lo que llamamos Womenomics, una revolución del lugar de trabajo dirigido por y diseñado para todas las mujeres profesionales.

Las mujeres tienen más poder en el mercado que nunca. Somos más valioso para las empresas que nos damos cuenta. De hecho, las empresas que emplean a mujeres de mayor jerarquía en realidad ganar más dinero. Estamos mejor educados que los hombres. Consumimos más. Nuestros estilos de gestión no sólo son diferentes, sino esencial. Estamos, lo has adivinado, más femenina. Consultamos, conciliamos, y evitar de alto riesgo. Y funciona.

Las empresas necesitan y nos quieren, y que el poder nos está permitiendo reconstruir el lugar de trabajo en un lugar menos lineal más flexible. Mujeres de todo el mundo están negociando para lo que realmente quieren - el control sobre su tiempo. La mayoría de las mujeres de carrera dicen que felizmente estatus y dinero comercio por más de ese bien inestimable. Y de verdad - no tiene sentido, ¿no es agradable, para ser capaz de conseguir lo que realmente queremos? Oh no estamos descartando toda la parte superior, que conste. Habíamos igual que la opción de tomar otro camino
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Así que cuando oímos, de vez en cuando, el argumento de que la señora Obama está cometiendo alguna manera el suicidio profesional y traicionar a sus antepasados ​​feministas al renunciar a su carrera, o para enfocar que en gran medida de ser un ama de casa como primera dama, le permito disentir. A lo grande. ¿Alguien realmente duda de que Michelle Obama, o de otras mujeres como ella, podrá volver a la fuerza laboral? Por favor. De hecho, ella está ayudando a todas las mujeres mediante la continuación de redefinir el feminismo de maneras que realmente funcionan para nosotros. Carreras Saner, que pueden ir y venir. ¿No es eso una victoria feminista

©? 2009 Claire Shipman & Katty Kay, autores de Womenomics:. Escriba su propia Reglas para el éxito